L'entreprise est en pleine mutation, comment les RH disruptent-elles l'avenir du travail ?

60% des métiers de 2030 n'existent pas encore aujourd'hui
55% des jeunes âgés de 15 à 24 ans ont envie de "slasher" ou devenir freelance
12 mois... demain, ce sera la durée de vie d'une compétente technique

"Il n'y a pas d'innovation sans désobéissance" disait Michel Millot, alors osons imaginer demain, ensemble !


 Yuco vous propose 30 minutes de prospective RH 
 

1. Les nouvelles approches du recrutement et du management fondées sur le prédictif

2. Comment la mobilité interne va-t-elle s'accélérer grâce aux market places ?

3.  L'empowerment personnalisé pour créer une vie professionnelle sur-mesure

4.  Les compétences qui compteront vraiment demain : des soft-skills... aux mad-skills

5.  La prévention au service de l'expérience collaborateur grâce aux data


Ce webinar sera animé par :

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